Un nouveau chapitre s’ouvre pour Jacqueline Mballa et ses camarades. Vendredi 22 mai dernier, dans la salle de conférence de l’institut Français, la troisième promotion du programme RLAW (Rights and Lead Academy for Women) initiée par Ladies Club For Leadership a officiellement été diplômée. Pendant quatre semaines, les participantes ont été outillées sur l’entrepreneuriat, la gestion de trésorerie et l’administration de leurs finances. Au-delà des savoirs techniques, RLAW a mis l’accent sur le leadership personnel : prise de parole, confiance en soi et construction de projets à impact. Ainsi, les lauréates repartent avec des idées affinées, des réseaux renforcés et des partenaires prêts à accompagner leurs initiatives.
La cérémonie a été marquée par plusieurs articulations. Colette Donfack, marraine de la promotion, a livré un message d’encouragement. Suivie de Eliane Bouba, représentante du délégué régional de l’emploi et de la formation professionnelle. Kely Motue, promotrice du programme, a fermé la série de discours en réaffirmant l’ambition de Ladies Club For Leadership : faire de chaque apprenante une actrice de changement. La dimension culturelle et créative a aussi occupé une place forte : Ekobo Mbida Gabrielle a interprété « Sahara Loliwe » et Jacqueline Mballa a touché l’auditoire avec un texte inspirant. Côté partenariats, Synorav Financial , Élite Capitale et Cofe Hotel ont réaffirmé leur soutien, tandis que d’anciennes lauréates comme Kaintouma Fadil et Verra Nyamssi sont intervenues pour témoigner de l’effet transformateur du programme sur leurs parcours.
La remise des diplômes a précédé un moment de gratitude : les nouvelles diplômées ont offert des cadeaux à leur marraine et à la promotrice, signe d’un lien renforcé et d’une reconnaissance mutuelle. Dans un contexte où la participation des femmes aux sphères décisionnelles reste un enjeu stratégique, RLAW confirme donc son rôle de plateforme de transformation. En misant sur l’éducation, le mentorat et l’accompagnement financier, le programme construit les ponts entre talent et opportunités. « Aujourd’hui on essayera de faire de plus en plus des femmes qui connaissent leurs valeurs, leurs héritages et qui ont la volonté d’aller plus loin. Les partenaires sont là, et les outils comme RLAW seront toujours là pour les accompagner », fait savoir Kely Motue.
Pour ces porteuses de projets, le diplôme n’est que le début. « Je sors de cette formation, bien outillée. A présent je compte améliorer mon projet parce que c’est l’une des raisons pour lesquelles j’ai intégré ce programme. Je pense que l’objectif est atteint et je suis persuadée que d’ici quelques mois mon projet sera au top », confie Jacqueline Mballa, Major de la cohorte.
Vient à présent, la phase la plus difficile et la plus passionnante : transformer leurs projets en réalités qui impacteront les communautés camerounaises. Souhaitant amplifier cet élan, Ladies Club For Leadership et ses partenaires préparent déjà la suite : plus de formations, plus d’appui et surtout plus de voix féminines dans les espaces de décision.
Inès KOUNA NOMO / Journaliste / Made in Cameroon Magazine.
